◆課題

　工場のオフィスで働く内勤の方々の長時間労働の常態化。

◆実施内容

　研修

◆詳細

　管理職を含め部署全体でタイムマネジメント研修を実施。

◆結果

　部署全体のタイムマネジメントスキル向上